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Personalreferent (m/w/d), Schwerpunkt Recruiting (Teilzeit möglich, mind. 30 Stunden/Woche)

Festeinstellung in Essen


Wir bieten dir:

  • Gewinne Sicherheit im Job: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem für die Zukunft sehr gut aufgestelltem Unternehmen
     
  • Sei Teil unserer Gemeinschaft: in unserem familienorientierten Unternehmen wird das "Wir-Gefühl" groß geschrieben. Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur zeichnen uns aus
     
  • Wir geben Dir Freiraum: flexible Arbeitszeitregelungen und Homeoffice-Möglichkeiten ermöglichen es Dir, Privates und Berufliches miteinander zu verbinden
     
  • Wir heißen Dich willkommen: Du startest mit einem Welcome-Day am Standort Essen und bekommst alles Wichtige an die Hand, um direkt durchstarten zu können
     
  • Lass Dich fördern: Du kannst auf ein vielfältiges Weiterbildungsangebot unserer hauseigenen vitroschool zugreifen, das bereits mit einem strukturierten Onboarding beginnt
  • Feier mit uns: im Rahmen von jährlichen vitrodays sowie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern kommen wir regelmäßig zusammen und tauschen uns aus
     
  • Feedback ist uns wichtig: durch Mitarbeiterbefragungen und jährliche Mitarbeitergespräche geben wir uns regelmäßig gegenseitig Rückmeldung
     
  • Nutze unsere Benefits: Mitarbeiterrabatte, steuerfreie Gutscheinkarte, bezuschusste E-Bikes und Dienstwagen zur privaten Nutzung und freie Getränke und Obst runden unser Angebot ab
     
  • Plane mit uns Deine Zukunft: nutze unseren Gruppenvertrag für die betriebliche Altersvorsorge und profitiere von einem Arbeitgeberzuschuss
     
  • Im Herzen des Ruhrgebiets: Eine gute Verkehrsanbindung und freie Parkplätze erleichtern Dir die Anreise.
     
  • Bewegung tut gut: Nutze unsere Tischtennisplatte und Dart-Scheibe für eine Denkpause.

Dein Aufgabenbereich:

  • Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess der vitronet Gruppe: von der Veröffentlichung der Stellenausschreibungen auf geeigneten Kanälen über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Unterstützung im Aufbau eines Employer Brandings der neu erworbenen Gesellschaften
  • Bearbeitung von administrativen und operativen Themen im gesamten HR-Kontext
  • Übernahme von HR-Sonderprojekten sowie Mitarbeit bei der Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse
  • Aktive und zielgruppenorientierte Kandidatenansprache, unter anderem über soziale und Karrierenetzwerke (wie z. B. Xing und LinkedIn)
  • Permanente Analyse der vorhandenen Recruiting-Kanäle und daraus resultierende Ableitung von Maßnahmen für ein zielgerichtetes Recruiting und Personalmarketing

Deine Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d) oder
    vergleichbare Qualifikation
  • Drei bis fünfjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise in einem mittelständigen Unternehmen
  • Anwenderkenntnisse mit einer Personalmanagement- und Recruiting-Software von Vorteil
  • gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket (insbesondere Excel und PowerPoint)
  • Erfahrung im Active Sourcing
  • Kreativität bezüglicher neuer Ideen zur Kandidatengewinnung
  • Hohe Affinität zu und Erfahrung im Umgang mit neuen Medien/Social Media
  • Teamplayer und hohe Kommunikationsstärke
  • Organisationsgeschick sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
  • Mobilität, Führerschein der Klasse B wünschenswert

Über uns:

Ihr Fullservice-Generalunternehmer für Glasfaserprojekte
Wir entlasten Kommunen, Energieversorger, Netzprovidern und Industrieunternehmen bei ihren Infrastrukturvorhaben und übernehmen alle Dienstleistungen von Planung bis zur Inbetriebnahme. Mit mehr als 20.000 FTTB-Hausanschlüssen jährlich leisten unsere 450 Mitarbeiter so einen wesentlichen Beitrag zum Ausbau der Glasfaserinfrastruktur in Deutschland.

 

Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an: 
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oder per Post an:

vitronet GmbH 
z.Hd. Frau Julia Thomson
Personalleiterin
Zeche Katharina 2
45307 Essen